Passer la navigation

Restaurer l'accès

  1. En regard de l'espace de travail, du dossier ou du fichier pour lequel vous voulez rétablir l'accès d'une entité, appuyez sur l'icône And_menu.
  2. Appuyez sur
    Gérer l'accès
    .
  3. Pour afficher tous les membres de l'espace de travail, appuyez sur
    l'icône And_menu
    Tout afficher
    .
  4. En regard de l'entité dont vous voulez rétablir l'accès, appuyez sur l'icône And_menu et appuyez sur
    Définir des droits
    .
  5. Dans la zone
    Droits
    , appuyez sur l'icône And_menu et sélectionnez un ensemble de droits.
    Pour plus d'informations, voir À propos des droits.
    Les droits
    Gestion avancée des droits
    ne sont disponibles que pour les modes
    BlackBerry
    Workspaces
    Enterprise ES et
    BlackBerry
    Workspaces
    Enterprise ES (Limiter accès total). Pour plus d'informations, contactez l'administrateur de votre organisation.
  6. Dans la zone
    Rôle
    , appuyez sur l'icône And_menu et sélectionnez un rôle.
    Pour plus d'informations, voir À propos des rôles
    Si vous définissez le rôle d'un groupe Active Directory sur Administrateur, vous
    ne pourrez pas
    le modifier plus tard. Si vous définissez le rôle d'un groupe Active Directory sur Contributeur ou Visiteur, vous ne pourrez pas le remplacer plus tard par un rôle Administrateur.
  7. Dans la zone
    Expiration
    , appuyez sur l'icône And_menu et sélectionnez quand révoquer l'accès au fichier.
    Sélectionnez une date spécifique, une plage horaire de la liste ou jamais. Si vous sélectionnez
    Date spécifique
    , sélectionnez la date voulue dans le calendrier et appuyez sur
    Terminé
    .
  8. Activez le
    Filigrane
    pour insérer un filigrane sur les fichiers consultés à l'aide des afficheurs
    Workspaces
    .
  9. Activez les
    Commentaires
    pour permettre aux membres d'ajouter de nouveaux commentaires aux fichiers autorisés et de voir les commentaires des autres utilisateurs depuis tous les afficheurs
    BlackBerry
    Workspaces
    .
    La fonction de commentaire est définie par la politique de l'organisation.
  10. Appuyez sur
    APPLIQUER
    .
  11. Dans le message de confirmation, appuyez sur
    MODIFIER LES DROITS
    .